Генеральный директор Noventiq Kazakhstan, Иван Седов, делится мыслями о развитии компании после ребрендинга, укреплении локальной экспертизы и расширении портфеля ИТ-решений.
В октябре прошлого года глобальный поставщик решений и услуг в области цифровой трансформации и кибербезопасности Noventiq отметил годовщину под новым брендом.
Седов Иван, генеральный директор Noventiq Kazakhstan
Иван, уже год как вы работаете под новым брендом Noventiq, как с тех пор изменился бизнес?
Сначала казалось, что изменилось только название и логотип, но спустя год стало очевидно, что ребрендинг дал нам мощный стимул для роста и расширения бизнеса.
Мы сохранили часть процессов прежней структуры и одновременно модернизировали ключевые бизнес-процессы, что позволило нам за последний год:
- Подписать соглашение об объединении с CornerGrowthAcquisitionCorp., открыв путь для листинга на NASDAQ в Нью-Йорке.
- Получить множество наград и расширить партнёрство с мировыми технологическими компаниями, такими как AWS, Adobe, Gitlab и Dell Technologies, подтверждая наш статус лидера отрасли.
- Приобрести четыре компании и открыть новые офисы в стратегически важных странах, включая Мексику, Сингапур, Индонезию и ОАЭ.
В преддверии 20-летнего юбилея компании, который вы будете отмечать 25 марта 2024 года, и говоря о новом бренде Noventiq в Казахстане, с какими сложностями вы столкнулись?
Основная сложность заключалась в том, что нас знали под именем Softline, и нам нужно было быстро изменить юридические названия, маркетинговые материалы и упоминания в СМИ. Это были в основном технические задачи, которые мы успешно решили. Все статусы и авторизации были сохранены и подтверждены под новым брендом.
Услышать от клиентов наше новое имя и видеть, как рынок нас узнаёт, очень вдохновляет.
Вы уже упомянули ваши глобальные достижения, а каким был первый год Noventiq в Казахстане?
Мы понимаем, как работают мировые лидеры индустрии, такие как Microsoft, Dell, Oracle и другие. Наша цель – помогать им адаптироваться на рынке Казахстана с учётом местных особенностей и законодательства.
Мы укрепили нашу локальную экспертизу, развиваем центры компетенций и delivery-центры. Noventiq собирает лучшие мировые практики и внедряет их на казахстанском рынке, что подтверждает наш девиз «Глобальная экспертиза, локальный результат».
Мы усиливаем позиции в области информационной безопасности и активно инвестируем в развитие кибербезопасности. В прошлом году мы заключили долгосрочное сотрудничество с компанией ПАЦИФИКА, что открывает возможности для обоих партнёров.
Также мы инвестируем в заказную разработку, и компания Alabs, с опытом в разработке сложных систем, вошла в группу компаний Noventiq.
Кроме того, у нас открыт центр компетенций для поддержки разработчиков, сотрудничая с международными лидерами, такими как Atlassian, Gitlab и JetBrains. Мы получили необходимую экспертизу и партнёрские статусы, что позволяет предлагать инновационные решения клиентам.
Сегодня мы предлагаем услуги по организации бизнес-процессов, заказной разработке, а также решения по DevOps и DevSecOps.
Расскажите о новых проектах компании: что ожидать рынку от Noventiq?
Мы работаем над развитием облачной платформы NoventiqCloud, инвестируя в увеличение мощности в Казахстане. Это позволит компаниям масштабировать инфраструктуру без покупки нового оборудования. Клиентам станут доступны услуги DRaaS и лучшие практики резервного копирования и восстановления данных.
Планируется запуск e-com проекта NoventiqStore – маркетплейса для малого и среднего бизнеса, где можно будет приобрести программное и аппаратное обеспечение от ведущих мировых производителей.
Мы также видим перспективы в проектировании и строительстве центров обработки данных, предлагая комплексные решения для рынка Казахстана.
Noventiq сохраняет лидерство в области решений на базе Microsoft и продолжает развиваться в сегменте поставки ПО, оборудования и системной интеграции.
Как сотрудники компании отреагировали на ребрендинг?
Сначала изменения воспринимались с осторожностью, но спустя год команда оценила новые возможности и корпоративную культуру. Бренд стал интереснее и привлекательнее для молодых специалистов.
Как вы развиваете HR-бренд компании?
Мы активно работаем с аудиторией через социальные сети и интернет-издания, планируем развивать отношения с ВУЗами для привлечения студентов на стажировки и практику.
Noventiq – международная компания с сильным присутствием в Казахстане, и наша цель – поддерживать ИТ-производителей и адаптировать их решения для местного рынка.
Как вы оцениваете успешность после ребрендинга и какие цели ставите на будущее?
Наши финансовые показатели достигли рекордного дохода в $1,6 млрд, что свидетельствует об успешности ребрендинга. Мы видим рост числа и качества проектов и планируем продолжать прибыльный рост через органическое развитие и M&A.
Стратегическая цель – выход на NASDAQ, с фокусом на информационную безопасность и цифровую трансформацию.
Какими принципами вы руководствуетесь, управляя одним из крупнейших представительств?
Люди – основа любой организации. Мы заботимся о комфорте сотрудников, предоставляем возможности для роста и развития, а также адаптируем решения на локальном рынке, опираясь на глобальный опыт.
