Как будут наращивать доходы граждан: рост зарплат, стажировка за рубежом…

На сайте открытых нормативных правовых актов опубликован проект постановления правительства, сообщает inbusiness.kz. Комплекс мер включает четыре направления: увеличение трудовых доходов населения, развитие масштабной занятости для повышения доходов, защита покупательной способности и проведение профориентационной и информационно-разъяснительной работы.

К 2023 году средняя зарплата врачей достигнет 561 тыс. тенге, а среднего медицинского персонала — 210 тыс. тенге. Эти повышения будут профинансированы из государственного бюджета и ОСМС.

С 1 января 2023 года должностные оклады педагогов дошкольного, среднего, технического и профессионального образования вырастут на 25%.

В 2022 году планируется увеличение пожизненного ежемесячного обеспечения для чемпионов и призеров, а также их тренеров, с 24 до 100 МРП.

Для устранения дисбаланса в трудовых доходах предусмотрены следующие меры:

1. Пересмотр обязательств бизнеса для получения государственной поддержки с акцентом на повышение доходов сотрудников и увеличение продуктивной занятости.

2. Сокращение разрывов в зарплатах административно-управленческого и производственного персонала группы компаний АО "ФНБ "Самрук-Казына" путем дифференцированного увеличения зарплат производственного персонала, особенно на низкооплачиваемых должностях:

• нефтегазовая отрасль — от 10% до 30%;
• энергетическая отрасль — от 10% до 32%;
• химическая отрасль — на 24%;
• ж/д и авиаперевозки — от 30 тыс. до 40 тыс. тенге;
• почтовая связь — от 7% до 25%;

3. Установление обязательных требований по увеличению зарплат сотрудников компаний-подрядчиков до среднеотраслевого уровня.

4. Введение стимулирующих мер для компаний, участвующих в госзакупках, через предоставление условной скидки при увеличении штатной численности и зарплаты.

Запланированы переговоры по повышению зарплат работников крупных компаний до среднеотраслевого уровня.

На 2023 год намечено разработать предложения по внедрению прогрессивной ставки ИП. Ежегодно планируется стажировка около 1000 специалистов за рубежом, повышение квалификации инженерно-технических работников и производительности труда. На это выделяется 2,1 млрд тенге (70% от общей суммы), а 0,9 млрд тенге (30%) — из собственных средств предприятий. Стоимость на одного специалиста составит $7000, из которых $1000 — перелет, $6000 — проживание на 6 месяцев.

Проект включает реализацию 420 инвестиционных проектов по строительству гостиниц, отелей и других туристических объектов на сумму 930 млрд тенге с использованием мер государственной поддержки:

• в 2022 году — 90 проектов на 200 млрд тенге;
• в 2023 году — 100 проектов на 220 млрд тенге;
• в 2024 году — 110 проектов на 244 млрд тенге;
• в 2025 году — 120 проектов на 266 млрд тенге.

На 2023-2025 годы запланировано расширение опыта Жамбылской области по увеличению доходов сельского населения на всю республику (кредитование ЛПХ по направлениям животноводства, растениеводства и развитие собственного бизнеса).

Также предлагается устранить практику навязывания банками второго уровня услуг страхования жизни к банковским займам, продвигать в СМИ образ трудолюбивого человека и другие меры.

С документом можно ознакомиться здесь.

Айгуль Тулекбаева